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  • 2015年轮滑协会工作计划

    我们协会是因为共同的轮滑爱好而相聚一起,在此,大家可以结交好友、激扬青春、共同进步。现在新的一届开始,我们轮滑协会定会努力工作,在农大营造一个良好的轮滑氛围,唤醒所有的爱好者心中对轮滑渴望,让他们的个性得到自由的绽放。今年我们协会的目的是提高所有的轮滑会员的技术,培养一批具有轮滑表演性轮滑会员。虽说,我们协会是新成立的协会,很多方面存在不足,但是我们相信,轮滑这项时尚而又健身的体育运动定能激发所有会员的激情,同时,我们协会也会尽心尽力为所有会员做好各项工作,解决各项问题,因为我们始终坚信,只有会员有好的发展,我们协会才能更好的发展。

    本学期工作计划如下:

    1.  做好纳新工作

    10月13-14日 在芷兰一食堂前坪和丰泽广场面向全校进行纳新

    10月初我们协会已经安排好了各项招新任务,在招新现场按拟招人数纳新,重点在提高会员的质量,挑选出真正爱好轮滑的会员,寻找灵魂伙伴。

    2.  第二届成立大会

    11月08日  召开轮滑协会第二届成立大会  让全校师生,我会会员都知道我们协会是在2015年5月20日正式注册的。

    3.  轮滑刷街秀

    11月14日  面向所有会员进行轮滑刷街秀。

    地点:湖南农大校园

    增进会员之间的交流,学会互相帮助,团结共进,从而在轮滑的多样性中获得快乐与收获。提高协会成员的临场应变能力。

    4.  轮滑授课

    每周晚9:00-10:30进行轮滑自由练习。

    每周五8:00-10:00协会技术部对会员进行手把手教学。

    湘农学堂—每两周举行一次湘农学堂培训,由于现有会员技术水平不高,前期由技术部负责培训任务。会员达到一定的水平则邀请专业的轮滑教练进行技术加强训练。

    地点:修业广场

    5.  开展会员大会

    每月一次会员大会,意在使会员了解协会当月的活动及工作安排情况。同时,了解会员对协会的一些想法和会员在协会中遇到的一些问题。

    活动时间和地点待定。

    6.  举行会员交流活动

    12月中旬  举行一次会员轮滑交流活动

    地点:农大体育馆

    对会员的技术水平的一次检验,让会员们相互协调,取长补短,相互学习,共同提高技术水平,同时,提高会员学习轮滑积极性。

    第一章 历程总结

    苍南贝斯特印业有限公司于XX年创建。8年来易总实现了贝斯特的三次跳跃,个人也取得了企业绝对控股权,奠定了企业未来跳跃式发展的基础资源。

    完成了 1) 原始资本的积累

    2)经营权的统一

    3)生产技术及经验的积累

    4)专业技术人才积累

    5)必备设施的添购

    6)1000㎡生产场地的所有权

    7)产业方向的定位及产品市场认知

    以上所得成果凭易总一人的智慧与力量所得实属不易,可喜可贺。

    借鉴品牌企业及优秀企业的成功经验,同品牌企业与优秀企业的发展速度相比,以品牌企业与优秀企业为镜,贝斯特依然有许多需要提高与完善的地方。

    1)至今没有核心竞争力,仍脱离不了装订。

    2)至今没有销售网络及团队,仍靠等客上门。

    3)至今没有班底人才,仍是易总单枪匹马。

    4)至今没有企业文化,仍然没有战略规划

    5)至今没有突破销售额1000万元,纯利润150万元

    6)至今靠供血生长,仍然不能造血生长

    7)至今是情感管理,没有制度管理,仍未达到程序化操作( 万业宝 www.wANYebao.com )

    8)至今是单一的盈利模式,利润微薄

    以优为鉴,以据为实,才能对症下药,充实自己,超越自我。落后并不可怕,可怕的是继续落后。

    基于上述认知,为超越自我,升华自我,见贤思齐,把企业做强做大。易总先后就读“清华大学民营总裁班”学习“德鲁克管理”等课程。为抓住国家“文化产业振兴规划”的战略契机,在文化产业新格局中抢占一席之地。抢占“文化产业振兴规划”中印刷出版、广告、文化创意、文化展会等与贝斯特相映成辉的块点市场。奠定贝斯特的经营模式和发展模式,易总在不懈地努力着!

    第二章 战略目标

    为实现企业跳跃发展,树立中国印刷城(龙港)精装卡书第一品牌的意愿,培养贝斯特的核心竞争力与核心文化,有计划有步骤地科学化发展。2015年贝斯特各项战略目标与内涵设定如下:

    一、战略目标

    生产总额目标:3000万/年

    纯利润目标:300万/年

    销售额目标:XX万/年(上门生意1000万元不计销售业绩)

    间接成本开支标准:300万/年

    纵向赢利目标:开辟其它赢利渠道及赢利块点2-3个

    服务目标:龙港80%以上印刷从业人员熟知贝斯特,客户回头率70%满意率90%

    品牌建设目标:获得2-3个荣誉

    战略同盟目标:上海、北京、广州、陕西四省各找三家战略同盟伙伴

    管理目标:经营管理模式定型,日常管理顺畅。人、事、物、资程序化操作合理、高效、节约、安全。事业班底人员完成70%,职工稳定率80%。

    二、战略集成

    贝斯特广告词:做精装卡书,品中华文化

    贝斯特使命:用心做好每一本精装卡书,让中华文化更精彩

    贝斯特愿景:成为中国印刷城(龙港)精装卡书第一品牌,让全

    球人手一册贝斯特精装卡书,品中华文化。

    贝斯特价值观:成就客户 成功员工 成长自我 诚信中国

    贝斯特格局:以精装为品牌      走写书新道路

    以品质报客户      让客户传美誉

    以装订为母体      走产销新思路

    以内销为根本      凭外贸走出去

    贝斯特精神:务实创新  张弛有度  感恩惜缘  团结奋进

    贝斯特营销:以国内市场为根本,以国际市场为目标

    以战略同盟为契机,以双赢互惠为宗旨

    走专、精、强之路,创产、经、销名企

    贝斯特质量方针:品质第一,才是第一。满意客户,才是品质。

    全局质量方针:以质量求生存,以质量树品牌,以质量图发展

    全程质量方针:全程精心策划,全程精心规划,全程精心操作,全程精心监控,全程精心服

                 务。

    全员质量方针:全员树质量意识,全员品质管理,全员质量平等

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